過労死（安全配慮義務違反）の事件では、 いわゆる持帰り仕事についても 労働時間として算定されることがあります ＠東京地方裁判所判決令和２年３月２５日 労働判例１２２８号６３頁 「ある程度の仕事量が存在し，継続的な作業が行われたと認められる場合に…